インタビュー
スキル
マインド
ウェルビーイング
そんな私たちの想いから『Be myself』は誕生しました…(詳しく見る)
Be myselfをフォローする
“私らしく”働くためのロールモデルに。悩みながらも前に進む女性リーダーの「転機と決断」をインタビューにてお届けします。
『上のポジションに挑戦することは、人生の選択肢を増やすこと』ラクス・配配メール事業統括部 鈴木 彩加さん【前編】
『新たなチャンスには、その場でイエスと即答』ユーグレナ・取締役代表執行役員 Co-CEO 兼 COO 植村弘子さん【後編】
『仕事を楽しむために自分の“得意”を知ることが大事』MIXI・みてねプロダクト開発部 小野寺旬さん【後編】
『新たなチャンスには、その場でイエスと即答』ユーグレナ・取締役代表執行役員 Co-CEO 兼 COO 植村弘子さん【前編】
『仕事を楽しむために自分の“得意”を知ることが大事』MIXI・みてねプロダクト開発部 小野寺旬さん【前編】
『自分を掘り下げ考える時間を大切にしてほしい』 サントリーウエルネス・コンタクトセンター 廣瀬奈加子さん【後編】
『自分を掘り下げ考える時間を大切にしてほしい』 サントリーウエルネス・コンタクトセンター 廣瀬奈加子さん【前編】
『新たな役割を任されるのは大きなチャンス』NAVICUS・ゼネラルマネージャー 佐久間亜希子さん【後編】
『新たな役割を任されるのは大きなチャンス』NAVICUS・ゼネラルマネージャー 佐久間亜希子さん【前編】
優秀なプレイヤーと管理職は何が違う?陥りがちなマネジメントと組織を活かすリーダーの共通点
やる気は“安心”から生まれる〜特別支援の現場から見えてきた、子どもの内側に火を灯す言葉〜
片づけのモチベーションが上がる!物事の整理整頓に役立つ、近藤麻理恵さんの名言