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“私らしく”働くためのロールモデルに。悩みながらも前に進む女性リーダーの「転機と決断」をインタビューにてお届けします。
『できるかどうかではなく、やりたいかどうか』メットライフ生命・CHRO 向井麗子さん、HRBP 茂木希望さん【後編】
『事業への思いが、協力し合うチームを作る』imperfect 代表取締役社長 佐伯美紗子さん【前編】
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『学ぶ姿勢があれば、いつから始めても遅くない』アルサーガパートナーズ プロダクト本部 フェリさん【後編】
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『新たな事業の柱づくりへ チームの力を引き出していく』オプト ECチャネル戦略部 塚本くるみさん【後編】
『マネージャーの仕事の面白さや価値を伝えたい』エッジコネクション 取締役 趙美紀さん【後編】
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人望が厚い人の特徴とは?周囲から慕われるビジネスパーソンになるために
『夫婦会議®︎』に学ぶ②。共働きの子育てを充実させる夫婦の「対話」スキルの高め方
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